Votre objectif sera de garantir un environnement épanouissant pour les enfants, tout en pilotant et assurant la qualité pédagogique et organisationnelle !
Votre terrain de jeu :
Vous rejoignez la crèche Les Petites Canailles (37 agréments), située à Seysses. L’équipe est constituée de 14 professionnelles (7 auxiliaires de puériculture, 5 aides auxiliaires et d’1 agent de restauration et d’1 agent d’entretien).
Sous la responsabilité de la coordinatrice de secteur, vous assurez la direction, la gestion opérationnelle et l’organisation quotidienne de la crèche. Vous pilotez l’équipe pluridisciplinaire avec un management de proximité, tout en garantissant un accompagnement individualisé et le développement de dynamiques collectives. Vous êtes moteur dans la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des projets de la structure.
Nos projets qui font sens :
Le projet pédagogique est basé sur :
- le respect du rythme et des besoins des enfants
- le dispositif "pieds-nus"
- le travail sur l'autonomie des enfants (double cuillère chez les bébés, plateau repas, mettre la table/débarrasser, déshabillage/habillage, change debout)
- l’accompagnement à la parentalité et propositions de sorties avec les parents (en poussettes ou à pieds au parc, au marché, à la médiathèque), ateliers parents-enfants, cafés parents, proposition d'une activité pour les enfants par un parent)
- le lien avec des partenaires extérieurs : intervenants, médiathèque, prêt du DOJO par le Mairie, passerelles avec les écoles maternelles
Les projets engagés sont : le jardinage/le respect de la biodiversité, la pâtisserie, les photos tout au long de l'année.
Le travail en cours : la mise en place de portes ouvertes.
Vos actions s’inscrivent dans les quatre axes prioritaires portés par l’ensemble des crèches du territoire : le soutien à la parentalité, l’écocitoyenneté, la réussite éducative et l’accueil inclusif
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat de Puéricultrice. Votre aptitude à l’encadrement et au travail en équipe sont reconnus et vous avez pu l’expérimenter sur une expérience similaire de 1 an minimum. Vous possédez des qualités relationnelles, une capacité d’écoute, de la méthode et de la détermination dans la poursuite de vos objectifs, alors n’hésitez pas à postuler !
- Poste en CDD dans le cadre d’un remplacement d’agent
- Rémunération statutaire (grille indiciaire des puéricultrices territoriales) + prime liée à la fonction + Supplément Familial en fonction du nombre d’enfants à charge (SFT)
- Poste à temps complet (39h20/semaine avec RTT) à pourvoir : le 25 août 2025
- Disponibilités : réunions en soirée, déplacement sur le territoire pour des réunions de direction et les formations (permis B exigé)
- Un poste porteur de sens
- Un cadre agréable à 20 minutes de Toulouse
- 25 jours de congés + 24 RTT par an pour 39h/semaine + 17h de réunion sur une base de référence d'un an
- Des formations variées (journée pédagogique + formation interne + catalogue CNFPT)
- La participation au transport en commun et à la prévoyance santé
- Une communauté d'agglomération de plus de 1800 collaborateurs engagés au service de 131 000 habitants sur 26 communes
- Une direction petite enfance dynamique gérant 13 crèches au plus près des besoins des familles
Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès de Corine AVERSENG au
05 34 46 99 87.
