ATSEM

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Direction : Enfance
Type de recrutement : Poste non permanent
Temps de travail : Temps non complet
Catégories : C
Fillières : Sociale
Cadre d'emploi : Agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles
Date limite de candidature : 31/12/2025

Votre mission : Accueillir, encadrer, accompagner et participer aux apprentissages des jeunes enfants confiés dans nos structures 


Basée sur une des 26 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes de l'Enfance ou de la Petite Enfance du Muretain Agglo pour des remplacements courts ou longs pouvant déboucher sur un poste permanent. 

Rejoindre Le Muretain Agglo, c’est aussi intégrer une collectivité territoriale dynamique, une Communauté d’agglomération qui compte aujourd’hui 131 000 habitants répartis sur 26 communes. 
C’est travailler dans un cadre agréable, à 20 mn de Toulouse et rejoindre plus de 1800 collaborateurs intervenant sur un spectre large de compétences et d’emplois. 

Activités

POSTE D'ATSEM : 

Accueil des enfants sous l’autorité de l’enseignant 
- Repérer les besoins (physiques, moteurs et affectifs) des enfants
- Repérer et signaler à l’enseignant les enfants ayant des difficultés
- Être à l’écoute et savoir dialoguer avec l’enfant
- Savoir s’adapter à la diversité socio-culturelle des familles dans la prise en charge du public

Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie
- Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d’autrui, respect de l’environnement, etc..) 
- Guider l’enfant dans son développement affectif, intellectuel ainsi que dans l’acquisition des fonctions sensorielles et motrices (vestimentaire, alimentaire, hygiène, etc..)

Surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants 
- Assurer la sécurité et veiller à l’hygiène des enfants 
- Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité mises en place dans la structure
- Etre vigilent vis à vis des enfants ayant un PAI ou un handicap
- Assurer les premiers soins d’urgence sous la responsabilité des enseignants selon la procédure définie et le notifier dans le registre d’infirmerie
- Alerter les services compétents en cas d’accident/incident
- Gérer les conflits entre enfants

Assurer l'hygiène et l'entretien des locaux et matériels
- Assurer le nettoyage des locaux et du matériel pédagogique en classe et hors classe durant la période scolaire
- Se référer au livret contenant les fiches de tâches concernant les périodes extrascolaires
- Assurer la réfection des dortoirs

Vos atouts

- Diplôme CAP Petite Enfance ou le concours d'ATSEM
- Capacité de travailler en équipe et à organiser son travail.
- Capacités d’adaptation et de polyvalence.
- Qualités relationnelles auprès des enfants.
- Discrétion, autonomie, rigueur, ponctualité

Les spécificités de votre poste

  • Contrat à Durée Déterminée (CDD 3 mois renouvelable)
  • A temps non complet en école (33h maximum).
  • Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus)

Vos avantages

  • Prime supplémentaire selon le nombre d’enfants à charge
  • Participation financière à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle
  • Accès à une offre de formation variée
  • Prise en charge à 75% des transports en commun - nombreuses pistes cyclables sur tout le territoire 
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