Basé.e sur Muret, vous intégrez la direction jeunesse-agora pilotée par son directeur Eric Labatut. Vous contribuez à la mise en place et la coordination des actions et services de soutien à la parentalité développées au sein du centre social. Vous participez à l’animation et la coordination des partenariats intervenants dans les champs de la famille et de la parentalité.
Rejoindre la Ville de Muret, c’est intégrer une collectivité territoriale dynamique, une ville centre d’une intercommunalité de 131 000 habitants, composée d’environ 330 agents et riche en métiers diversifiés.
C’est aussi travailler dans un cadre agréable, à 20 mn de Toulouse, au sein d’une commune de 27 000 habitants dotée de nombreuses infrastructures.
Activités
Vos missions spécifiques au sein de cette organisation :
- Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l’élaboration du projet social et du projet famille
- Coordonner la rédaction du projet d’Animation Collective Famille (ACF) en cohérence avec le projet social et l’animer avec l’ensemble de l’équipe du centre, les bénévoles
- Mettre en place des animations collectives et familiales dans les directives du projet global (animer des ateliers parents/enfants : manuel, cuisine, art, sortie, motricité etc...) avec une démarche participative avec les famille
- Développer, animer et partager avec les partenaires locaux (bénévoles, associations, différents acteurs du territoire) afin de co-construire des projets d’animation collective famille
- Participer à l’animation collective globale en lien avec l’équipe de la structure
Vos missions secondaires :
- Assurer la mission de mandataire de la régie des paiements et de la régie recettes et d’avances
- Participer à la mission d’accueil du centre
Vos atouts
- Être obligatoirement titulaire d’un des Diplômes d’Etat suivant : soit accompagnant éducatif et social, soit moniteur éducateur, soit technicien de l’intervention sociale et familiale
- Connaître les problématiques liées à la famille et à la parentalité
- Savoir collecter et analyser les données sociales et économiques du territoire
- Maîtriser la méthodologie de projet, du diagnostic à l’évaluation
- Permis B souhaité (déplacement entre les agoras avec véhicule de service)
- Forte capacité de communication, de travail en équipe et de polyvalence
Les spécificités de votre poste
¶ Le petit + : Rejoindre un centre social qui place l’humain au cœur de son action, véritable espace de solidarité, d’engagement citoyen et de démocratie participative
- CDD de 4 mois dans le cadre d’un remplacement d’agent (possibilité de renouvellement)
- Poste à temps complet (39h/semaine + RTT) à pourvoir au 1er septembre 2025
- Travail du lundi au vendredi (amplitude variable en fonction des obligations de service : 1 soir par semaine assurer la fermeture à 19h + ponctuellement en soirée si évènement)
- Rémunération sur la grille d’agent sociale territorial (catégorie C) + primes
Vos avantages
¶ Prime supplémentaire selon le nombre d’enfants à charge
¶ Participation financière à la prévoyance (maintien de salaire)
¶ Participation financière aux tickets restaurant
¶ Adhésion gratuite au comité d’action sociale CNAS
¶ Accès à une offre de formation variée
¶ Gare SNCF/bus (prise en charge à 75%), pistes cyclables, restaurant administratif et centre aquatique à proximité
Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès de Eric LABATUT, au 05.61.51.91.25
